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株式会社BLITZ Marketing

同社2011年12月創業のITベンチャー企業です。
WEBマーケティングやWEBブランディング事業といったWEB領域に特化した事業をメインに展開をしつつ、現在は世界中のインターネットユーザーを対象とした金融システムプラットフォームの開発等も行なっております。
「マーケティングテクノロジーを駆使し、世界中の課題を最速で解決する」をミッションに掲げ、マーケティング技術を使ったソリューションで法人・個人問わず課題解決していくことを目指しています。

同社はマーケティングの最大価値は課題を発見することにあると考えています。
商品やサービスが溢れかえる近年のマーケティング活動には、認知拡大や販売促進の側面が強いとこの業界に身を置くからこそ痛感しています。
しかし、マーケティング活動で大事なことは、市場のニーズをキャッチアップし、商品やサービスの改善や開発を推進することです。
同社では、市場のニーズ対し最適な商品やサービスを創造し、課題の解決にあたることで世の中により良い影響をもたらすことができるのがマーケティングの魅力であり、マーケティング活動の本質だと捉えています。
市場のニーズや課題を発見することができなければ、マーケティングとして機能していないというのが、同社の結論です。
昨今のDXやAIに関わる継続的な取り組みの中で提供されるマーケティングテクノロジーは今後、世の中への影響や貢献を成す事業の1つであると確信しております。

【風土】
■成長志向
「成長志向」は同社のDNAそのものです。
組織の発展と個人の発展を両立させることを目指しており、採用と育成に十分な時間とコストを投下しています。
スキルやキャリアに焦点を当て、新しい知識や経験を積極的に取り入れながら成長できる環境作りを行なっています。
メンバーが最大限のポテンシャルを発揮し、個人の成長が組織全体の成長に繋がり、持続的な成功に繋がると信じています。

■新規性
同社は新規性を大切にし、市場の変化に柔軟かつ迅速に対応しています。
新しい市場や取り組みにチャレンジし、新たなビジネスモデルや戦略を構築することで成長の機会を追求しています。
社員の平均年齢は28歳と若く、ポジティブなエネルギーが満ちている環境でとにかく失敗を恐れずに挑戦を楽しみ、競争力を維持しています。

【全職種共通PRポイント】
１、裁量をもって取り組めます
２、個々のアイデアを尊重し活発に取り入れます
３、コロナ渦以前からチャットワークをメインに業務を遂行しており、担当者不在でも別のものがレスするなど、疑問をすぐに解決できる環境です
４、22卒新卒1期生内定20名、今後も毎年同数の新卒採用を目指しています
５、社員数増加もあり、マネジメントポストへの昇進が目指せます
６、昇給賞与の評価フローが確立されており、月給制は年2回、年俸制は年1回1on1mtgが行われ、昇給賞与額が決まります。業績もよく、成績のいい社員はコンスタントに3000円~3万円程度給与アップしていくものもおります
７、会社単位でリモートワークが導入される期間はリモート手当支給
８、産休育休実績4名
９、感染症対策
１０、直近成長率239％

募集要項

業務内容

同社ではブロックチェーン技術を活用した暗号通貨取引、FX取引、CFD取引、オプション取引も可能にする金融総合プラットフォームの開発支援を行なっております。
金融総合プラットフォームとして唯一無二の地位を確立するため、各国地域でのライセンス取得やブランディングを含めた大規模なマーケティング企画も展開中です。

■取扱商品
アフィリエイトプログラム、紹介プログラム

■顧客
インフルエンサー、アフィリエイター、紹介ブローカー

■営業手法
発展途上の環境で、営業アプローチの方法や顧客管理、スケジュール管理まで裁量があります。
営業課題の特定から施策実行まで一気通貫で経験でき、FinTechという急成長市場でのビジネス経験が積める環境です。

＜お任せする具体的な業務内容＞
・パートナーシップ機会の創出や取引量を増加させるための営業戦略の立案
・ソーシャルメディア、イベント、自身のネットワークを駆使したBtoBリードの開拓
・海外展示会やイベントへの参加
・新規・既存顧客に対するサービスの紹介および提案
・パートナー及び顧客からの問い合わせに対し積極的に対応し、日常業務の調整と問題解決
・カスタマーサクセスチームと連携し、法人・個人の口座開設案内および本人確認手続き
・FX市場の動向モニタリング
・その他の指示された業務遂行

【募集背景】
今後の更なる事業拡大のため、当社プラットフォームの認知拡大を共に担っていただけるインフルエンサー、アフィリエイターを発掘いただく新規開拓営業担当の方を募集しております。
新規でパートナーシップを結んだクライアントとともに認知拡大の基盤作りを担っていただく短期の役割から、中長期では部下のマネジメントも含めて新規開拓営業部門を支え発展をお任せできる方をお迎えしたいと考えております。

【魅力ポイント】
（１）成長可能な環境
発展途上の市場で働くことで、自信のキャリアを急成長させるチャンスがあります。

（２）裁量権の大きさ
営業アプローチの方法や顧客管理、スケジュール管理において、自らのアイデアや判断を活かせる裁量権が与えられます。

（３）国際的な展望
海外展示会やイベントへの参加を通じて、国際的なビジネス展望を広げることができます。

（４）社会的意義のある業務
プロックチェーン技術を活用した金融プラットフォームの開発支援を通じて、新たな金融体験を提供し、社会的な変革に貢献します。

（５）キャリアの成長とマネジメントの機会
短期的な認知拡大から中長期的な営業部門の発展まで、キャリアの成長とリーダーシップの機会が提供されます。

【キャリアパス】
■短期目標
新規でパートナーシップを結んだクライアントと共に認知拡大の基盤を築く。

■中期目標
新規開拓営業部門の中核メンバーとして、部門の発展に貢献。

■長期目標
部下のマネジメントを含め、新規開拓営業部門をリードし、事業の更なる発展に寄与する。

必須条件

FX関連業界での営業経験1年以上

歓迎条件

マネジメント経験
メンバー育成経験
ビジネスレベルの英語スキル

勤務時間

就業時間：9:00〜18:00
休憩時間：60分

勤務地詳細

週2～3回リモート可
東京都渋谷区渋谷2-12-12 三貴ビル3階

休日休暇

年間休日125日以上
・週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始
・夏季休暇
・年次有給休暇
・私傷病休暇
・慶弔休暇
・生理休暇
・結婚休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・看護休暇
・介護休暇
・裁判員休暇
など

福利厚生

・社会保険完備
・リモートワーク手当
・PCモニター貸出
・フリードリンク制度
・酸素カプセル利用可
・書籍費購入支援
・社内書籍貸出制度
・有料セミナー費参加支援
・1000種類以上の福利厚生サービスPerk利用可
・私服勤務OK
・英語学習支援
・社内懇親会(全社・部署)
・社員旅行 (年1回)
・部活動(部費一部支給)
・結婚・出産お祝い手当
・ChatGPT Plus
・HITOIQ制度(各種研修制度)
　┗事業部研修
　┗新入社員フォロー研修
　┗幹部育成研修
　┗幹部育成合宿